Beruf & Familie
Zetrifikat audit berufundfamilie
Hereon unterstützt das Potenzial aller Beschäftigter bei der Erfüllung ihrer ambitionierten Ziele in allen Lebensphasen gleichermaßen. Bereits seit dem Jahr 2008 sind wir "berufundfamilie"-auditiertes Unternehmen und entwickeln die Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben kontinuierlich und auf hohem Niveau weiter.
Unsere vielfältigen Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, zur Gesundheiterhaltung und zur Stärkung der Kompetenzen unserer Beschäftigter sind unverzichtbarer Teil unserer Unternehmenskultur und wesentlicher Part unserer Personalpolitik.
Die Re-Auditierung im Sommer 2023 hat unsere Bemühungen gewürdigt und bestärkt uns in unserem Handeln.
Wir unterstützen unsere Beschäftigten dabei mit einer familien- und lebensphasenorientierten Personalpolitik und sorgen mit vielfältigen Angeboten für Entlastung:
- Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
- Mobile Arbeit
- Unsere KiTa Geesthacht
- Eltern-Kind-Zimmer Teltow
- Familienservice
für Kinderbetreuung - Weitere Betreuungsangebote für Kinder
- Familie
& Partnerschaft - Unterstützung bei Pflegeaufgaben
- Dual Career - Service
- Beratung und Hilfe
Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
Foto: stocksnap.io
Damit unseren Beschäftigten eine bedarfsgerechte Gestaltung der eigenen Arbeitszeit möglich ist, bieten wir ihnen eine hohe Flexibilität. So können Beschäftigte bei uns ohne Kernarbeitszeiten in einem großzügigen Rahmen ihre Arbeitszeit grundsätzlich selbst festlegen. Darüber hinaus bieten wir verschiedene Teilzeitmodelle an.
Mobile Arbeit
Foto: iStock/Marko Skrbic
Als modernes Instrument zur Flexibilisierung der räumlichen Arbeitsorganisation bieten wir unseren Beschäftigten grundsätzlich die Möglichkeit, einen Teil ihrer Arbeitsleistung mobil und damit ortsungebunden zu erbringen.
Hiermit möchten wir unseren Beschäftigten sowohl ein aufgabengerechtes sowie ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld schaffen, um Privat- und Berufsleben noch besser in Einklang zu bringen.
Unsere KiTa Geesthacht
Foto: unsplash.com
Willkommen im Einsteinchen CompanyKids!
Das „Einsteinchen“ bietet insgesamt 40 Plätze für die Kinder unserer Hereon-Beschäftigten:
Eine Elementargruppe mit 20 Kindern zwischen drei und sechs Jahren sowie zwei Krippengruppen mit je zehn Kindern zwischen acht Wochen und drei Jahren.
Dabei legt unsere KiTa besonderen Wert auf
- die Bildungsleitlinien des Landes Schleswig-Holstein
- die Bildungsarbeit in der frühkindlichen Entwicklung
- Bildungsprozesse zu arrangieren, z. B.: Naturwissenschaften erforschen und experimentieren mit dem “Haus der kleinen Forscher” ganzheitliche Vorschularbeit
- sprachliche Bildung, z. B. Literacy, ToyTalk, early english
- Soziales Lernen und emotionale Entwicklung
- Bewegungserziehung
- Kreativität und musikalische Früherziehung
- Beobachtung und Dokumentation
- Gesunde, ausgewogene Ernährung
Hier finden Sie weitere Informationen zum Weiterlesen:
Wenn Sie Interesse an einem KiTa - Platz für Ihr Kind haben, senden Sie uns gerne eine E-Mail (kita@hereon.de).
Ihre Ansprechpartner
Kita-Leitung "Einsteinchen"
pme Familienservice GmbH
Tel: +49 (0)4152 1396-801
Eltern-Kind-Zimmer Teltow
Foto: Privat Hereon-Mitarbeiterin
Unser Eltern-Kind-Zimmer am Standort Teltow bietet den Beschäftigten am Institut für Aktive Polymere in Teltow die Möglichkeit, im Rahmen einer selbst organisierten Kinderbetreuung, Zeiten zu überbrücken, in denen die Regelbetreuung ihres Kindes kurzfristig ausfällt.
Familienservice für Kinderbetreuung
Unser EAP-Dienstleister bietet Unterstützung bei allen Themen rund um Ehe, Partnerschaft und Familie für Beschäftigte und deren Angehörige und bietet folgende trägerunabhängigen Beratungs- und Vermittlungsleistungen an:
- Individuelle Information und Beratung zu unterschiedlichen Betreuungsmodellen
- Beratung und Vermittlung von Betreuungsplätzen in privaten und öffentlichen Schulen
Foto: unsplash.com
Weitere Betreuungsangebote für Kinder
Kurzfristige Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
In Notfällen, d. h. wenn die Regelbetreuung des Kindes unverhofft ausfällt, besteht für unsere Beschäftigten die Möglichkeit, jährlich bis zu 20 so genannter Back-up-Tage in der betriebsnahen Kita "Einsteinchen CompanyKids" in Anspruch zu nehmen.
Kinder-Feriencamp
In den Sommerferien organisieren wir im Netzwerk der Gemeinschaft unserer Helmholtz-Zentren ein Feriencamp für die Kinder von Beschäftigten der Helmholtz-Zentren. Daran nehmen auch Kinder unserer Beschäftigten teil.
Ferienbetreuung
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Wenn Ferienzeiten überbrückt werden müssen, haben unsere Beschäftigten die Möglichkeit, für ihre Kinder im Alter bis zu 12 Jahren jährlich an bis zu 20 sogenannten Back-up-Tagen betreuen zu lassen.
Familie & Partnerschaft
Unser EAP-Dienstleister bietet Unterstützung bei allen Themen rund um Ehe, Partnerschaft und Familie für Beschäftigte und deren Angehörige.
Dies beinhaltet zum Beispiel: Hilfe bei Alltagssorgen, Beratung zu Themen rund um Partnerschaft, Patchwork-Familien, Kinder, Erziehung oder Pubertät.
Der Dienst ist für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kostenlos.
Unterstützung bei Pflegeaufgaben
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In Zusammenarbeit mit unserem EAP-Dienstleister bieten wir unseren Beschäftigten durch eine kostenlose Beratung umfassende Unterstützung in allen Aspekten der Angehörigenpflege, u. a. Recherche von Betreuungs- und Unterbringungsmöglichkeiten, Beratung bei besonderen Belastungssituationen und Navigation durch kommunale Angebote.
Mithilfe von unterstützenden Maßnahmen soll die Pflege des zu betreuenden Menschen angepasst und die Angehörigen entlastet werden.
Dual Career - Service
Foto: pexels.com
Das Hereon bietet Spitzenwissenschaftlerinnen und -wissenschaftlern und anderen hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Zuge der Personalgewinnung einen Dual Career Service für Lebenspartnerinnen bzw. -partner an. Der Service kann beispielweise im Rahmen der Berufungsverhandlungen in Anspruch genommen werden. Die Kosten für externe Dienstleistungen tragen die Beschäftigten.
Außerdem halten wir im Welcome Office für alle Beschäftigten die wichtigsten Informationen vor, damit Lebenspartnerinnen und Lebenspartner neuer Beschäftigter aus dem Ausland beruflich Fuß fassen können.
Bei Fragen zum Dual Career Service wenden Sie sich bitte an den Bereich Personalmanagement:
Gruppenleiterin Personalentwicklung
Helmholtz-Zentrum Hereon
Tel: Tel: +49 (0)4152 87-1651
Dual Career Netzwerk Hamburg + der Norden
Wir sind Teil des Netzwerkes Dual Career Hamburg + der Norden. Ziel des Netzwerks „Dual-Career Hamburg + der Norden“ ist es, Wissenschafts-, Kultur- und Wirtschaftseinrichtungen bei der Gewinnung von Spitzenkräften für die Metropolregion Hamburg und den Norden zu unterstützen:
Beratung und Hilfe
Foto: unsplash.com
Beschäftigte des Hereon berät unserer externer EAP-Dienstleister in verschiedenen Lebenslagen kostenlos und rund um die Uhr (24-h-Hotline).
Beratungsleistungen
- Kostenlose Beratung und Unterstützung für Beschäftigte rund um das Thema Arbeit & Beruf sowie Unterstützung bei privaten Problemen wie psychischen Störungen, Konflikten am Arbeitsplatz, Partnerschaftskrisen oder Erziehungsfragen
- Anonyme 24-Stunden-Hotline (auch nachts und am Wochenende) sowie unmittelbare psychologische Hilfe in Krisensituationen
- Unterstützung durch spezielle Expertenteams zur betrieblichen Konfliktberatung und der Unterstützung nach Extremereignissen im Betrieb
- Betriebliche Konfliktklärung